【研究・教育系（常勤）】人間文化研究機構特任研究員（評価・IR等担当）（2023年12月27日（水）15:00必着）

人間文化研究機構特任研究員（特任准教授又は特任助教）

採用人数
1名

採用予定日
令和６年４月１日

令和６年４月１日～令和９年３月31日（６ヶ月の試用期間を含む）
ただし、審査を経て認められた場合は、契約更新（令和11年３月31日までの間で審査で認められた年数）の可能性があります。

就業場所

下記のいずれかにおいて就業する（機構と本人の相談による）。
・人間文化研究機構　本部
（住所：東京都港区虎ノ門４-３-13ヒューリック神谷町ビル2階）
・人間文化研究機構　立川事務所
（住所：東京都立川市緑町10-３）

職務内容

機構の機構長戦略室において、担当理事の指示の下、以下の職務を担当する。

① ＩＲ等の情報収集・分析等に関する業務

② 中期目標・中期計画の実績評価に係る取りまとめ支援、各種調整等に関する業務

③ 第５期中期目標・中期計画策定に係る情報収集・分析、各種調整等に関する業務

④ 人文系研究評価システムの構築に係る情報収集・試行、各種調整等に関する業務

⑤ 機構が設置する機関のＩＲ担当者との各種調整等に関する業務

⑥ 機構が連携する外部組織に係るＩＲに関係する業務

⑦ その他、職務の遂行のために必要な業務及び当該業務に係る研究

募集要領等

書類名	ファイル名
1.募集要領	requirement_2024_IR.pdf
2.応募様式（様式１～様式５）	form1-5_2024_IR.docx

（参考）
大学共同利用機関法人人間文化研究機構特定有期雇用職員規程
https://www.nihu.jp/sites/default/files/regulation/kh-13.pdf

応募資格

① 特任准教授

次のいずれかに該当する者。

・博士の学位（外国において授与されたこれに相当する学位を含む。）を有する者

・研究上の業績が前号の者に準ずると認められる者

・大学共同利用機関又は大学において准教授又は講師の経歴がある者

・大学共同利用機関又は大学において助教又はこれに準ずる職員としての経歴があり、研究教育上の能力があると認められる者

・修士の学位（外国において授与されたこれに相当する学位を含む。）を有する者で、研究教育上の能力があると認められる者

・研究所等に在職し、研究上の業績があると認められる者

・専攻分野について、優れた知識及び経験を有し、研究教育上の能力があると認められる者

② 特任助教

次のいずれかに該当する者。

・①に示した資格のいずれかに該当する者

・修士の学位（外国において授与されたこれに相当する学位を含む。）を有する者

・専攻分野について、知識及び経験を有すると認められる者

書類提出先

〒105-0001 東京都港区虎ノ門４-３-13 ヒューリック神谷町ビル２階
大学共同利用機関法人
人間文化研究機構本部事務局研究企画課
E-mail：saiyo2023☆nihu.jp（☆を@に替えてください）
担当：高橋

応募締切

2023年12月27日（水）15:00（日本時間）必着
※ 締切を過ぎて到達した応募書類は、いかなる場合も応募を受け付けません。

問い合わせ先

⼤学共同利⽤機関法⼈
⼈間⽂化研究機構本部事務局研究企画課
担当：高橋
住所：〒105-0001東京都港区⻁ノ⾨４-３-13 ヒューリック神⾕町ビル2階
電話：03-6402-9246
E-mail：saiyo2023☆nihu.jp（☆を@に替えてください）

【研究・教育系（常勤）】人間文化研究機構 特任研究員（評価・IR等担当）（2023年12月27日（水）15:00必着）